老虎台矿大力开展“安全巩固提升年”活动
专刊部陶金报道 锻造钢铁，需要一次又一次的压力和锤击；构建良好的安全生产态势，需要每一天、每个班一点一滴的积累。在刚刚收获元月“开门红”成果后，老虎台矿继续把安全作为企业最重要的形象来维护、最重要的目标来落实、最重要的价值来实现，充分实施安全“四步走”举措，在“安全巩固提升年”的征程上阔步前行。
为确保顺利实现“安全巩固提升年”活动目标，这个矿分阶段、有重点地实施“四步走”举措，即：元月1日起至3月31日为实现安全生产首季“开门红”阶段、4月1日至6月12日为实现跨年度安全生产六整年阶段、6月13日至9月30日为巩固成果攻坚阶段、10月1日至12月31日为决战冲刺阶段。
连日来，全矿各车间充分利用安全办公会和班前会时间，重点抓好员工收心拢神教育，深入开展形势任务、安全注意事项、责任意识及法律法规等培训，促使广大干部员工筑牢安全思想防线，真正认识实现“安全巩固提升年”的重要意义。结合各工种岗位特点，把业务知识与安全生产标准化管理体系有机结合，推进全员对新法规、新标准的掌握。围绕新技术、新设备的引进和改造，持续加大培训力度，采取强制练兵措施，切实提高员工的技能水平。
在接下来的工作中，面对复杂的地质条件，他们将持续加大对火、瓦斯、煤尘、冲击地压、水害等各类灾害的治理，严格落实采掘工作面防治水专项设计规定，认真分析涌水量变化趋势，一旦发现透水征兆或涌水量异常，则及时撤出人员，采取措施进行处理，确保安全生产。严格落实《煤矿安全规程》《防治煤矿冲击地压细则》等相关规定，对防冲重点区域利用微震监测法、声电监测法、钻屑法等方式做好预测预报工作，并对防冲措施有效性及时进行检验，坚决做到万无一失。严格落实“瓦斯管理八条规定”，检查监测采掘巷道、采空区的防火隐患，积极进行超前预防和治理，杜绝发火现象。
不仅如此，这个矿还将坚持严格考核各系统、各车间的干部安全责任落实情况，一旦出现干部安全责任不落实、盯现场不到位、现场作业人员作业行为不规范、安全生产标准化工作差的车间，则严肃追究车间党政主要领导责任。并将继续强化干部责任意识，特别是强化班组长队伍建设，提高干部下现场、盯现场、管现场能力和质量，确保生产全过程的安全。
